株式会社ママスクエア

株式会社ママスクエア

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ミッション・代表挨拶
MISSION/MESSAGE
MISSION
私たちママスクエアのミッションは、 “子どものそばで働ける世の中”を
あたりまえにすること。

子育て中の女性が働こうとすると、保育園探しから始まり、急な発熱時には子どもの預け先が見つからないことや、子どもの用事で休まざるを得ない場合も、肩身の狭い思いをしながら働くなど、時間や場所の制約によって、働きたいのに希望に合った働き方ができない主婦の方たちが、日本には150万人以上※いると言われています。

私たちは、保育園でも在宅勤務でもない、子どものそばで働ける新しいワーキングスタイルを提供することで、
働き方の選択肢を増やし、一人でも多くの女性が自分らしく働き続けられる世の中にしていきたいと考えています。

ママスクエアは、子育て中の女性たちがブランクを気にせず、子育ての大変さを共有できる仲間とともに楽しく働ける場です。子どものそばで安心して働けるだけでなく、お母さんたちが自身の可能性を最大限に活かしながら、スキルアップを通じていきいきと働き続けてほしいと思います。
私たちは、女性の新しい働き方のムーブメントを掘り起こし、そのイノベーターとしてサポートを続けていきます。

クレド
CREDO
当社は、「“子どものそばで働ける世の中”を当たり前にすること。」というミッションのもと、
以下に掲げる5つの行動指針で日々、従業員ひとりひとりが業務に取り組んでいます。
代表挨拶
MESSAGE
株式会社ママスクエア
日本の世の中を子育てしやすい社会に

私は、新卒で入社したリクルートで15年間勤める中で、いつか自分で事業を立ち上げたいと考えていました。
その頃、子育てに関する悲しいニュースが増えており、「どうすれば子どもたちが笑顔で健やかに育ち、お母さんたちがもっと楽しんで子育てできる環境を作れるだろう」と強く思うようになりました。お母さんたちも年中無休で子育てを続ける中で、息抜きができる場所が必要だと考え、2004年に「親子Café」という業態を創業したのです。

これまでに「スキップキッズ」や「ディアキッズ」というブランドで20店舗を運営し、多くの主婦の方々を雇用してきました。そこで感じたのは、働きたいのに子育てを理由に働けないお母さんたちが多くいるということ、また、お母さんたちは、その能力や可能性が非常に高いということです。お母さんたちが子どものそばで安心して働ける環境があれば、もっとイキイキと働くことができ、結果として子どもたちが健全に育つ社会にもつながると信じています。

全従業員の物心両面の幸せを実現するとともに、 女性のライフスタイルに寄り添い、女性の人生を豊かにしたい

2014年に創業した、「子どものそばで働ける」がコンセプトのママスクエアには、現在、約1,500名のママたちが働いています。 私の経営理念は「全従業員の物心両面の幸せを実現すること」、そして「女性のライフスタイルに寄り添い、人生を豊かにすること」です。働くことで得られる収入や時間、キャリアだけでなく、仕事にやりがいや成長感を感じてもらい、心からの充実感を提供したいと考えています。

今後は介護に直面するママたちや、出産を迎えるプレママのサポートなど、女性の多様なライフステージに寄り添った活動にも取り組んでいきたいと考えています。

女性がより輝ける社会を目指して、歩んでまいります。

代表取締役 藤代聡

代表プロフィール
株式会社mama square
代表取締役 藤代 聡(Satoshi Fujishiro)

1966年、東京都生まれ。
平成元年、株式会社リクルートフロムエー(現リクルートジョブズ)入社。
10年間の営業で3500社のクライアントを担当し、その後、事業企画部、メディアプロデュース部へ異動。タウンワークの全国展開プロジェクトのプロジェクトリーダーを務める。37歳で退職。